<thead id="3vtia"><kbd id="3vtia"></kbd></thead>
  • <ol id="3vtia"><samp id="3vtia"><bdo id="3vtia"></bdo></samp></ol>
  • <s id="3vtia"></s>
    <th id="3vtia"></th>
  • <button id="3vtia"></button>

      <em id="3vtia"><object id="3vtia"><input id="3vtia"></input></object></em>
    1. <tbody id="3vtia"><pre id="3vtia"></pre></tbody>
    2. <button id="3vtia"><object id="3vtia"></object></button>
      當前位置:首頁 > 新聞動態 > 最新公告

      公司2019年經濟運行方案

      作者:  時間:2019-02-16  點擊:2688

      總則

      2019年是產業公司完成“十三五”各項奮斗目標的攻堅之年,也是從規模型建體階段、效益型任務階段,向質量型經營階段轉型進發,實現提質突破的機遇期。為貫徹高質量發展要求,提高經濟運行質量,保持企業持續健康發展,確保年度經營目標的完成,按照集團、股份和陜北礦業公司2019年工作要求,制訂本方案。

      指導思想:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大精神,以高質量發展為主線,緊扣“質量變革、效率變革、動力變革”主題,繼續堅持“外拓市場,內優業務”的指導思想,深入貫徹“以服務促營銷,以創新求發展,以誠信樹品牌,打造國內一流煤炭生產綜合服務商”的工作思路,在集團、股份、陜北礦業公司總體工作部署的指導下,精準把握趨勢,緊扣轉型升級,堅持正道開路,著力提質創新,奮力追趕超越,邁向高端發展,全面開創“大產業”建設新局面。

      工作思路:2019年總體經營工作以穩增長拓改革提質量為總思路,通過以提質增效為中心,以提升創業創新能力為目標,充分發揮市場在資源配置中的決定性作用,利用好線上線下兩個市場、多種資源,抓住發展機遇,轉變發展方式,提高發展質量,不斷完善優化制度流程,改善服務機制,降成本、補短板,培育新增量、新動能,高質量、高標準完成全年生產經營工作任務。

      第二部分  目標任務

      根據“大產業”建設核心業務規劃與高質量發展要求,結合內外部環境,制定目標任務。

      (一)經營指標

      搬家中心完成收入51880.00萬元,其中內部收入40971.00萬元,外部收入10909.00萬元,利潤11100.00萬元。

      掘進中心完成收入65338.82萬元,其中內部收入65250.61萬元,外部收88.21萬元,利潤-3605.56萬元。

      機電設備維修中心完成收入50345.93萬元,其中內部收入47932.14萬元,外部收入2413.79萬元,利潤1361.00萬元。

      機電設備管理中心完成收入11366.83萬元,其中內部收入8681.75萬元,外部收入2685.08萬元,利潤1625.00萬元。

      救護中心完成收入4604.91萬元,其中內部收入4418.12萬元,外部收入186.79萬元,利潤-872.25萬元。

      質監中心完成收入1010.38萬元,其中內部收入209.44萬元,外部收入800.94萬元,利潤137.74萬元。

      培訓中心完成收入2830.19萬元,其中內部收入1357.78萬元,外部收入1472.41萬元,利潤200.00萬元。

      神煤科技服務事業部完成收入43339.66萬元,其中內部收入150.00萬元,外部收入43189.66萬元,利潤352.11萬元。

      安全環保指標

      1、杜絕一般及以上生產安全責任事故、較大涉險責任事故。

      2、井下力爭實現“三零”目標(零死亡、零重傷、零事故);地面杜絕輕傷及以上事故,力爭實現零傷害。

      3、杜絕一般及以上環境污染事件;杜絕環保重大隱患掛牌督辦、約談、通報、新聞媒體曝光事件。

      (三)安全生產標準化指標

      公司安全生產標準化保持企業一級,其中救護中心保持行業特級,搬家中心、掘進中心保持行業一級,其他中心保持企業一級。

      (四)協作盤活指標

      內部協作完成集團下達的計劃指標;物資庫存指標控制在2.0億元以內,盤活閑置積壓物資不低于500萬元。

      (五)創先指標

      1、對標工作方面:按照陜北礦業公司對標工作要求,結合公司實際,利用三年時間,在企業規模、經濟效益、科技創新、節能減排、經營機制、安全生產、社會責任、黨建工作等8個方面全面對標,最終實現“3549”目標,即“三個五百”全覆蓋(市場拓展覆蓋500公里、500家煤礦、500萬元),“四個領先”(專業水平服務模式領先、技能培訓領先、專業O2O領先、專業服務技術領先),“九個之最”(最先進工藝技術、最低能耗成本、最高工效、最活力機制、最優職業化隊伍、最安全生態、最優產品、最質量體系、最佳管理創新)。

      2、雙創工作方面:實施全員“雙創”升級版工作,在“體制、機制、載體、平臺、改革”五個抓手上不斷遞進“雙創”工作發展。

      3、“煤亮子”運營方面:“煤亮子”平臺要在2018年工作成果基礎上,進一步鞏固和創新商業模式,拓展在產業鏈上下游的商業版圖,提升“煤亮子”客戶服務能力;嘗試推行混合所有制改革,促進平臺快速發展。

      4、企業資質升級方面:完成公司“建筑業企業資質”升級工作,2019年末公司建筑機電安裝工程專業承包資質、礦山工程施工總承包資質由二級升為一級。

      (六)基本建設指標

      按照年初計劃完成建設任務,其中榆北生產服務設施力爭年底土建主體完成,設備購置完成;三號公寓樓力爭年底(內裝修工程完工)達到竣工條件。

      (七)職工收入指標

      體現多勞多得,隨著公司經濟效益增長而增長。

      (八)其他指標

      完成上級公司交辦的其他工作任務。

      第三部分  核心工作及路徑措施

      一、落實安全生產責任工作

      核心要義:通過消除一痛點(建立永續的安全管控長效機制)、解決四難點(高風險人及行為治理;高風險環境、高風險作業安全控制;外委隊伍安全管理;關鍵時段、關鍵節點、關鍵工藝安全管理等制約安全高質量發展的問題),全面夯實安全基礎管理工作,實現企業最安全保障。

      路徑措施:

      1、全要素推進安全精細化管理。要進一步完善工作流程、崗位職責、工作標準、技術規范和管理制度的過程精細管控體系,推動“安全互檢、雙向考核”工作常態化,杜絕“屢查屢改、屢改屢犯”現象。

      2、加大事故責任追究和處罰力度,層層傳遞安全管理壓力。尤其是加強非常規作業、零散崗位及流動作業人員的監管,加大對搬家倒面、交接班、零點班、停產復產等特殊時段的現場監管力度,突出“四員兩長”盯防責任,提高現場安全管理水平。

      3、強化專業化施工隊伍安全管理。高度重視專業化施工隊伍的安全管理難題,加強資質審核,明確安全管理職責,特別是對掘進專業和入井人員兩個短板弱項實施專題管理。

      4、進一步做好安全風險辨識評估、重大風險管控工作。要積極推進信息化管理系統建設,充分利用安全監測監控系統,實現對重大安全風險的監測監控和聯動預警,實現科技保安。

      5、進一步豐富和創新安全教育培訓的形式和內容,不斷提升各級管理人員和從業人員安全素養,培育企業安全文化。

      二、實現內部綠色環保發展

      核心要義:按照國家綠色、低碳和循環經濟發展要求,推動產業公司內部業務綠色環保發展,把環保優勢轉化為產業公司發展優勢,對標最綠色生態企業。

      路徑措施:

      1、牢固樹立環保紅線意識和底線思維,嚴格落實集團公司“全面達標、全力創標、全部利用”的環保工作目標。

      2、積極構建符合產業公司特點的生態環保制度體系,落實陜北礦業公司“542”綠色環保體系管理實踐,強化主體責任,扎實推進重點工作開展,推動綠色產業創建提質。

      三、提升機電管理與生產組織管理能力

      核心要義:消除影響機電管理工作的關鍵制約點,合理開展生產組織管理工作,通過綜合各種要素資源,保障全年生產任務的完成。

      路徑措施:

      緊抓機電設備的運行管理,保障設備運轉率。通過強化機電設備檢修計劃,采用預知診斷技術,將機電設備“搶修”變為“預防性”檢修,確保機電設備安全可靠運行。

      要貫徹“裝備工藝能力必須大于生產組織能力”的思想,在生產組織過程中,消除管生產只注重生產效益不兼顧機電設備運行質量的缺陷,明確機電事故就是生產事故,將生產組織與設備管理有效協調。

      2019年要重點統籌安排生產接續和設備大(項)修工作,避免設備過度使用和過度維修;要重點落實機電管理獎罰制度,確保機電管理工作到位;要積極培養使用一批核心機電技術與生產運行管理人才,在開展機電設備管理工作的同時,能認真執行并落實公司相關的安全生產方針。

      3、統籌進行生產組織過程中的設備管理工作。機電管理工作要根據公司戰略發展和生產組織安排,提前做好生產所需的設備保障工作,設備的選型既要考慮先進性又要考慮經濟性,也要做好全生命周期的管理工作,提高設備利用率。

      四、降低企業經營成本

      核心要義:以管理改革為核心手段,優化成本結構,通過推行“降能耗、降庫存、降進口、降稅費”等一系列活動,實現企業最低管理成本目標。

      路徑措施:

      1、強化成本費用支出管理,嚴控重大成本支出。2019年要充分利用成本管控系統,將可控成本中重要的物資配件消耗及非生產性成本納入管理范疇,確保成本控制在目標范圍內。

      2、強化資金管理,確保公司步入現金正向回籠的良性軌道。要加快資金周轉,提高資金使用效率,有效控制有息負債規模,減輕成本費用負擔;通過規范各類非生產性費用及管理性可控費用支出,實行嚴格的預算管理,為企業發展積聚能量。

      3、重視技術革新,運用技術手段降低成本。積極推進大型綜連采設備及備件集約化管理和進口配件國產化、本地化工作,修舊利廢工作,緩解生產運營成本高的制約因素。

      4、做好積壓物資清理、盤活閑置設備等工作。捋清公司生產類與非生產類固定資產在用情況,形成列示清單,做到帳卡物相符,充分盤活存量資源。

      5、積極了解國家財稅、金融等政策變革,做到充分利用稅收減免優惠政策,降低企業經營成本。

      五、構建產業核心技術體系

      核心要義:瞄準新的科技革命和產業變革方向,推動產業公司全生產系統技術工藝的優化升級,先進性以“前沿+實用”為準則,通過工藝技術結構的調整,構建形成以產業發展為核心的最先進工藝技術體系。

      路徑措施:

      多了解前沿先進的適用技術、工藝和設備,通過技術整合、工藝和流程梳理,繼而優化現行生產工藝流程,在質與量上有新突破。

      加快裝備的升級改造,包括推進實施互聯網、大數據與裝備工藝的深度融合等,不斷提高裝備水平,改善作業條件。

      強化技術創新投入和科研能力提升,著力以職工雙創、技能大師工作室為載體,通過技術交流、技能培訓等提升公司研發能力和員工的技術、技能水平。

      2019年要重點推進科研項目及專利申報工作的長足發展,科研項目要加強實用技術的研究創造,并定期全公司交流交易,專利申請數量實現增長,專利授權速度變得更快,優質項目可通過孵化公司轉化。

      繼續深入“需求為導向,產業為主體”的產學研用一體化創新合作,與各級各類制造業創新中心、工程研究中心、高校、科研院所等創新資源合作,輔助增強產業公司的創新發展能力。

      六、推進市場開拓工作

      核心要義:準確研判市場,根據市場變化和需求,及時調整產品結構,重心以提高市場服務質量為目標;深耕細分市場,及時優化市場結構,促使專業化生產服務向“三個五百”逐步邁進。

      路徑措施:

      圍繞“一體兩翼”戰略布局,加快兩翼服務基地的建設。

      南翼有序做大做強煤炭生產服務業,北翼積極開發優質客戶,打造新的經濟增長點,實踐以“神南產業”為核心的市場化改革路徑。

      研究產業經營特性,推動產業公司各業務成為引領高質量發展的重要動力源。積極參與區域煤炭生產服務行業的標準制定,持續擴大行業影響力,爭做相關技術領域的領跑者,如搬家、救護;精細化作業生產、管理和服務,以生產效率競爭優(成本、效率、質量),在細分市場中占據優勢,如維修、掘進;提供特色化業務服務,實現產品定制增值,如培訓、租賃;推行菜單式服務,提高專業化生產服務品質。

      3、發揮好“煤亮子”產業互聯網平臺、科技孵化平臺作用,以新產品、新服務滿足需求,以新發明、新創造引領需求,擴大服務范圍。

      4、完善市場營銷管理體系,通過試點薪酬改革,激勵市場開發者,加大市場開發力度,在服務覆蓋面、體量上有新突破。

      七、推進內部信息化發展應用

      核心要義:實現企業內部互聯網與信息技術應用能力的進一步提高,生產、財務、管理等各類軟件及服務應用的進一步深入。

      路徑措施:

      1、實施“互聯網+”專項行動,即使用推廣適合產業公司需求的信息化軟件,促進互聯網和信息技術在企業生產組織、經營管理、市場營銷、內部控制等各個環節中的應用,實現“運營數字化”,使產業公司各環節要素更適配、更高效。

      2、發揮現有平臺的互聯網和信息技術服務支持作用,為其他企業提供有償評估、診斷、金融等服務,不斷催生新產品、新業態、新市場。

      3、對優秀管理工具進行信息化集成輸出,形成“N+2”管理系統,促進產業公司從“兩化”融合“三化”融合的轉變。

      八、推動企業內部創新管理

      核心要義:全面提升創新能力和效率,拓寬創新管理層面和領域,能夠在企業內部管理運行過程中形成持續創新機制,促使企業創新要素快速集聚,知識要素高速發展,內生發展動力增強。

      路徑措施:

      1、進一步完善創新管理制度。從組織管理、實施措施、目標任務、評審轉化、薪酬激勵、考核獎勵等方面,系統建立和完善創新管理工作制度。

      2、嚴格執行“四個一”創新工作機制,推動創新成果的高質量形成與轉化應用。2019年,崗位、技術、制度、市場、組織、管理、工作方法、金點子等各個方面的創新要在質與量上有新突破。

      3、培育創新人才團隊。積極營造有利于創新人才成長和發揮作用的創新環境,依托重點工程和重大科技專項,培養一批創新大咖、專利大咖,造就一批拔尖領軍創新人才,為企業持續創新儲備力量。

      4、積極參與省部級以上創新成果的申報評獎活動。各部門、中心要及時總結經驗,形成成果材料,參與重量級獎項評選。

      九、加強用工和薪酬改革

      核心要義:科學定編定員,調整勞動用工結構;構建合理薪酬分配機制,發揮正向激勵作用;創新人才培養模式,實現企業最優職業化隊伍的發展。

      路徑措施:

      1、從員工職業化“六要素”(文化理念、職業資格、職業技能、考評機制、激勵機制、職業發展)入手,建設最優職業化隊伍。

      2、持續開展“三功三素三絕”活動,做實職工培訓成才工作。重點促成核心崗位人才培養,包括技能大師、首席工程師、首席技師、金牌員工、千優人才培養等。

      3、打通各類人才成長渠道(管理、技術、操作),切實發揮“三項機制”作用。

      4、深化人力資源工作,通過落實勞動組織“五規范”、勞動效率“五提升”、勞動用工“五優化”,推動產業公司人力資源管理的三大變革。

      5、做優做細“三調整五設置”的薪酬管理工作,探索創新差異化薪酬分配模式,不斷完善工資水平正常增長機制。

      6、深入優化校企合作模式,充實生產一線人員,確保核心業務板塊配備扎實人員力量;引進高學歷、高水平人才,增加人才儲備,增強產業公司競爭優勢。

      十、提升管理崗位工作品質

      核心要義:圍繞“工作品質”提升,改革創新有關各項管理制度,寫實改進工作方法,積極推進重要崗位職能作用提升,確保各項業務開展有質量、有進步、有效果。

      路徑措施:                                          

      1、科學開展管理職責及邊界劃分工作,優化審批流程,優化管理制度,創建精簡高效的管理體系,為企業松綁減負。

      2、業務質量上,各項工作檢査要制定測量、分析、評價的方案、方法,在源頭改進工作措施,要求“崗位技能必須勝任崗位業務”,重點解決業務不如專家熟的問題;管理人員、技術人員要“工匠”般的精進自己的工作,做到“調研工作有提綱,匯報工作有方案,協作工作要溝通,問題工作拿方法,審批工作講時效”。

      3、業務開展上,重點改進機關部門、機關科室服務現狀,形成高效的服務機制,包括暢通信息發布渠道,著力解決服務“最后一公里”的問題,營造“受理程序簡、辦事效率高、服務成本低”的服務環境。

      4、業務融通上,生產技術口、經管管理口、黨群業務口等均可互相認真聽取、學習彼此業務,找到業務關系點、融合點,在同一主題下,整合各業務口的活動,節約精力及成本。

      十一、加強品牌建設管理

      核心要義:通過實施品牌戰略,增強品牌意識,提升品牌管理能力,實現從業務經營向品牌經營的轉變。

      路徑措施:

      通過加強品牌策劃與設計,豐富品牌具體內涵,不斷提高公司專業化服務品牌影響力,如“煤亮子”品牌、“神南服務”品牌的建設。

      2019年要形成以“質量控制體系、精益服務體系、市場營銷體系、企業管理體系、宣傳展示體系”為一體符合產業公司特點的品牌管理模式,縱深推進,實現綜合先進性及競爭影響力的明顯提升。

      十二、扎實推進對標管理

      核心要義:建立健全以對標指標、對標分析、對標推進、對標改進、最佳實踐、評估考核為核心內容的對標管理體系,深入推進對標管理工作,強抓對標過程管控,實現企業整體發展最優。

      路徑措施:

      1、要以最佳對標實踐為紐帶選指標、樹標桿、創標準,如在技術、經管、管理等指標及路徑方面,堅持對標、創優、改進,力求“主業未變技術變,人員未變素質變,工作未變方式變”。

      2、要處理好重點與全面的關系,將核心事項納入全面預算任務書督辦考核,一抓到底。

      3、通過制定對標方法、時間表、路線圖,列示目標量化清單,真正對出成果。

      4、要利用“走出去,引進來”的方式方法,將優秀企業好的方法引進來,同時將產業公司在行業內先進的探索成果輸送出去。

      十三、深入開展審計監察

      核心要義:充分聚焦企業發展戰略、年度生產經營工作計劃,緊扣發展質量與效益,堅持問題與風險導向,創新發展審計監察工作方法,拓展工作范圍,消除工作中影響工作質量的低效行為。

      路徑措施:

      1、要強化對經營管理等重點環節的專項監察,重點對工程管理、合同管理等影響效率問題開展日常專項監察。

      2、要規范企業內部審計建設,突出經濟效益審計、內控制度審計等,注重結果應用,推進審計監督向縱深發展。

      第四部分  運行機制

      一、“V-OPE”管理體系運行機制

      深入推進“V-OPE”管理體系的落地實施,使之成為指導各部門、中心開展各類業務管理活動的綱領和行為準則。通過企業管理體系的一體化建設工作,對業務流程、管理思路、角色職責、操作規范和控制表單進行系統梳理,使各類管理活動協調一致,實現系統資源高度整合,企業管理高效低耗。

      二、全員創新轉化機制

      明晰好“十大抓手”具體要求,通過“四個一”創新工作、“十百千萬”創新工程,實現創新工作實際效能:人人創客、事事創新、共享紅利。努力健全“全員雙創”成果轉化激勵機制、產學研協同創新工作機制以及創新考核機制,充分利用孵化公司轉化平臺,逐步實現創新成果轉化與創效價值合理掛鉤,實現創新驅動發展。

      三、全面預算管控機制

      充分發揮全面預算經營管理工具作用,堅持以生產經營和管理質量為導向,細化、量化管理指標,將生產經營各個環節全部納入預算控制范圍,縮小預算偏離度。各單位在建立全面預算定額管理的基礎上,進一步運用到生產經營實踐中,不斷修訂和完善,驗證定額的科學性和合理性,加強考核修正,努力形成經營管理責任共同體。

      四、項目工程管理機制

      繼續發揮單項目管理工具作用,借助單項目管理信息化軟件的優勢,對所承攬的項目工程從準備啟動、過程管理、竣工驗收、服務回訪、項目分析等進行全過程管理,實現項目工程管理的動態總結與分析,糾偏與改進。專項資金管理要依據項目工程管理從嚴落實,以“四嚴、四規范”要求提高專項資金使用效率。

      五、績效考核評價機制

      結合全面預算綜合平衡計分卡的推行實施,優化完善“二維點陣+紅綠燈”績效考核體系。通過新的績效考核模式,提高對重要工作、重要事項的過程監督,強化結果質量。圍繞核心指標,抓好月度、季度、年度評價考核與獎罰兌現,實現“資源配置、戰略落地、任務量化、整體效能”四個倍增,推動企業提質增效。

      第五部分  附則

      本《經濟運行方案》自20191月1日起執行,解釋權歸陜煤集團神南產業發展有限公司。

      免费国产午夜视频在线_免费国产一级av 片_高清无码中文字幕无线_特黄特色三级在线观看,精品精品自在现拍国产,国产精品自产拍在线观看,国产在线亚洲v天堂a,国产欧美另类久久久精品
      欧美日韩亚洲中字二区 青青热久免费精品视频在 亚洲五月六月丁香缴情 亚洲欧美综合在线中文 超碰国产人人喊人人添 久久综合中文字幕无码 哒哒哒电影免费观看在线高清 免费AV在线观看 狠天天狠天天香蕉网 亚洲?国产 日韩 在线 一区 免费网站看v片 国内自拍欧美的在线 亚洲视频二区无码视频 亚洲伊人色欲综合网 偷自拍亚洲视频在线观看 国产亚洲观看视频在线 欧美亚洲日韩国产区一 在线播放网站亚洲播放 一本大道香蕉久在线播放29 亚洲图在线图片色 国产在线亚洲精品观看不卡 免费人成视频在线视频网站 亚洲视频中文字幕在线不卡 亚洲人成视频在线播放 亚洲 欧美 国产 日韩 综合 日韩在线中文字幕有码中文 欧美日韩一中文字不卡 久热青青视频在线观看 日本一级毛片欧美一级 国产亚洲欧洲日韩在线三区 在线综合 亚洲 欧美 在线 国产精品自产拍在线观看 伊人性伊人情综合网 亚洲第一区欧美日韩精品 国产在线精品亚洲二区 亚洲国产欧美国产综合在线 最好免费观看高清电影 亚洲人成网站第一网站 亚洲国产a在线观看免费视频 精品国产品国语在线不卡 99精品国产免费观看视频 大伊香蕉在线观看视频 最好看的2020中文字幕 青青青在线播放视频 国产亚洲精品线观看不卡 亚洲视频二区中文字幕 亚洲欧美精品网站在线观看 国产香蕉尹人视频在线 成年日本片黄网站色大全免费 亚洲中文字幕永久在线 国产精品自产拍在线观看中 日本在线看片免费视频 亚洲国内精品自在自线 精品国产品国语在线不卡 日本在线高清不卡免费播放 国产欧美日产一区二区三区 啪一啪鲁一鲁2020在线视频 国产亚洲精品线观看不卡 日本高清播放一区二区 日本道专区无码中文字幕 久久国内精品自在自线 国产亚洲欧洲日韩在线三区 亚洲中文字幕在线不卡电影 日本无吗无卡v清免费 国产精品自在拍在线播放 亚洲人成网站观看在线播放 日韩欧美中文字幕在线二 成·人免费午夜视频在线观看在线播放 亚洲日韩色欧另类欧美 欧美日韩国产在线一区二区 亚洲国产熟妇在线视频 亚洲成人在线视频 伊大人香伊大人香蕉在线视频 免费成视频人免费看 亚洲2020天天堂在线观看 欧美综合自拍亚洲综合图区 婷婷亚洲综合小说图片 国第一产在线精品亚洲区 亚洲日韩欧洲不卡在线高清在线观看 成·人免费午夜视频在线观看在线播放 亚洲中文精品第1页 国产二区 国产在线精品亚洲第1页 日韩一本在线中文字幕 欧美亚洲清纯国产综合图区 日本不卡一区二区在线 自拍偷自拍亚洲精品 亚洲精品高清视频在线观看 中文字幕亚洲男人的天堂网 国产欧美国产综合第一区 精品日本一区二区免费视频 亚洲国产日韩欧美视频二区 国产亚洲精品福利视频在线观看 国产在线亚洲v天堂a 国第一产在线精品亚洲区 一道本久在线久久综合 亚洲精品国产品国语在线 欧美色视频日本片免费 亚洲色图专区 亚洲视频中文字幕在线不卡 超碰国产人人做人人爽 亚洲国内自拍愉拍 欧美色在线精品视频 久久国内精品自在自线 狼人香蕉香蕉在线28 成年日本片黄网站色大全免费 2020最新亚洲中文字幕在线 国产亚洲日韩在线播放不卡 日本av在线天堂 高清无码v视频日本www 亚洲 欧美 国产 日韩 综合 国产在线不卡一区二区 日韩亚洲国产高清免费视频 亚洲?日韩?中文字幕区 在线精品亚洲观看不卡欧 日本在线高清不卡免费播放 2020最新国产不卡a 三級片免費播放 私密按摩师中文在线观看 欧美 日韩 亚洲 在线 最好看的2020中文字幕 一本大道香蕉中文在线视频 亚洲无线码2020 亚洲第一区欧美日韩精品 日本亚洲精品无码专区国产 欧美日韩亚洲国产一区二区 奇米影视777四色米奇影院 日韩在线中文字幕有码中文 日本深田咏美无码中文字幕 国产亚洲欧洲日韩在线三区 日本高清视频:色情www 无码亚洲视频一区二区 国产精品综合色区 人做人爱视频免费 小草在线影院观看在线播放 亚洲久久综合爱久久 手机在线看日韩高清视频 亚洲国产在线2020最新 亚洲手机免费人电影 国产欧美日韩一区二区赛车 欧美亚洲日韩欧洲不卡 免费观看的成年网站 最新高清无码专区 丁香婷婷亚洲开心五月 伊人精品影院一本到综合 欧美色情 免费观看性欧美大片毛片 亚洲免费综合色视频 免费看成年人视频在线观看 国产一级毛卡片免费 亚洲色综合 亚洲久久综合爱久久 哒哒哒电影免费观看在线高清 亚洲欧美自拍另类制服图区 人人天天夜夜曰狠狠狠狠 伊人久久综在合线亚洲 伊人影院蕉久26影院日日中 婷婷亚洲综合小说图片 欧美亚洲国产拍中文在线 亚洲国产在线2020最新 亚洲久久综合爱久久 亚洲 校园 春色 小说 图片 人做人爱视频免费 国产亚洲欧洲日韩在线三区 亚洲 欧美 国产?日韩?字幕 亚洲人成伊人成综合网2020 视频二区在线亚洲日韩 欧美亚洲成人 国产在线精品亚洲二区 国产精品综合色区 国第一产在线精品亚洲区 国产欧美亚洲精品第一页 日本高清色视频高清日本电影 日本在线高清不卡免费播放 综合自拍亚洲综合图区 国产亚洲中文日韩欧美综合网 偷拍亚洲网友图片区 日日摸天天碰免费视频 久碰久碰免费观看视频 亚洲综合欧美在线一区 在线看片免费不卡人成视频 日韩欧美中文字幕在线二视 亚洲日韩在线天堂一 午夜性色福利在线视频 在线观看 欧美日韩国产在线一区二区 亚洲人成免费观看视频在线 欧美日韩亚洲中字二区 99热这里只有精品国产 国产精品国产综合亚洲区国产老司机福利视频网 在线人成电影视频 久久视热频国产这里只有精品23 日本道专区无码中文字幕 欧洲欧美人成视频在线 在线观看 亚洲 欧美 国产?日韩?字幕 日日鲁视频在线观看 亚洲综合欧美在线一区 久草在线免费 日本道专区无码中文字幕 日本暴力强奷免费视频 日本三级韩国三级欧美三级 国产成在线观看免费视频 亚洲愉拍自拍另类天堂 亚洲日韩国产 亚洲第一区欧美日韩精品 在线观看深夜福利视频 亚洲?国产 日韩 在线 一区 欧美高清va在线视频 摄政王的医品狂妃 小说免费 国产欧美亚洲精品第一页 亚洲 另类 在线 欧美 制服 亚洲国产欧美在线看片 国产精品自产拍在线观看 老女老肥熟国产在线视频 日本熟妇牲交视频 国产日韩欧美无限制视频 无码精品国产DVD在线观看 小草影院在线观看视频播放 亚洲第一区欧美日韩精品 在线亚洲专区中文字幕 国产欧美日产一区二区三区 手机在线看片免费人成视频 九九视频在线观看视频6 色啪视频在线观看视频 亚洲日韩欧美国产专区 欧美在线播放免费人成视频 日韩欧美中文字幕在线二视频 亚洲国产中文在线视频免费 亚洲 欧美 中文 日韩aⅴ一区 五月激情婷婷 亚洲?欧美 日韩 中文 国产 国第一产在线精品亚洲区 国产在线永久视频 亚洲三级片 欧美日韩亚洲第一区在线 亚洲理论在线a中文字幕 国产在热线精品视频99 丁香五月亚洲综合在线 亚洲国产韩国欧美在线不卡 日本高清一区二区三区 中文字幕亚洲欧美日韩2020 亚洲久久综合爱久久 一本大道香蕉中文在线视频 欧美日韩一中文字不卡 久久综合中文字幕无码 色芭蕉在线观看免费 亚洲欧美色av免费视频在线观看 久草片免费福利资源站在线 中文字幕欧美亚洲网 日本高清视频在线一本视频 欧美日韩无线码免费 国产在线视精品在亚洲 亚洲理论在线a中文字幕 天天日日狠狠 2020 97色在色在线播放 视频二区在线亚洲日韩 亚洲精品综合欧美二区 中文字幕亚洲欧美日韩2o19 欧美v亚洲v日韩v最新在线 亚洲精品国产第一区第二区 国产精品自产拍在线观看 亚洲久久综合爱久久 欧美亚洲一区 亚洲第一区欧美日韩精品 亚洲欧洲日产韩国精品 亚洲欧美日韩高清有无 国产在线视精品在亚洲 在线观看精品国产福利片 欧美日韩无线码免费 欧美日韩亚洲中字二区 一本到12不卡视频在线dvd 国产不卡无码视频在线观看 欧美色五月 亚洲欧美AV中文日韩二区 丁香婷婷亚洲开心五月 在线亚洲专区中文字幕 欧美日韩免费观看在线影片 亚洲中文字幕永久在线 丁香五月开心婷婷综合 亚洲 欧美 日韩 中文 天堂 一本国产高清一卡免费视频 免费啪视频在线看视频 欧洲美熟女乱又伦在线欧美 精品 第1页 亚洲欧美日韩综合在线一区 2020一本久道在线线观看 色啪视频在线观看视频 欧美香蕉视频播放二区 丁香婷婷亚洲开心五月 国产专区轻轻在线视频 久青草视频免费视频 日本一本有码无码综合视频 私密按摩师中文在线观看 国产欧美亚洲精品第一页 最新一本之道免费观看 亚洲日韩AⅤ在线视频 无码亚洲欧美在线观 日本一本午夜在线播放 亚洲 小说 欧美 另类 婷婷亚洲综合小说图片 欧美在线看欧美视频免费 亚洲欧美自偷自拍视频 高清一本dvd 哒哒哒电影免费观看在线高清 日本无码一区二区三区不卡 国产一级毛卡片免费 欧美观看免费全部完 亚洲中文字幕在线不卡电影 欧美日韩在线无码 日本在线高清不卡免费v 在线亚洲视频无码天堂 在线观看深夜福利视频 亚洲愉拍自拍另类天堂 中文字幕亚洲男人的天堂 自拍偷自拍亚洲精品 日本亚洲精品无码专区国产 国产在线亚洲精品观看不卡 中文字幕亚洲欧美日韩2020 日韩AV影院在线观看 在线看日本免费不卡资源 国产日韩欧美毛片在线在 精品国产自在现线免费观看 国产一级a做爱片 久久香蕉国产免费天天 人妻耻辱中文字幕在线 国产在热线精品视频99 中文字幕?无码亚洲 国产亚洲欧洲日韩在线三区 国产欧美日产一区二区三区 私密按摩师中文在线观看 亚洲欧美成AV人在线观看 国产亚洲日韩网曝欧美 亚洲愉拍自拍另类天堂 亚洲 中文 字幕 国产 综合 在线观看精品国产福利片 国产在线亚洲v天堂a 欧美日本一道本免费三区 一本到高清视频在线观看 日本道专区无码中文字幕 两性色午夜视频在线观看 亚洲 国产 欧美 卡通 丝袜 亚洲中文字幕永久在线 国产精品自产拍在线观看 小草在线观看免费视频播放 av在线观看 欧美亚洲日韩国产网站 中文字幕亚洲男人的天堂 国产在线亚洲精品观看不卡 人妻耻辱中文字幕在线 人人天天夜夜曰狠狠狠狠 一本一道中文字幕在线 久久香蕉国产线看观看精品 亚洲久悠悠色悠在线播放 人人天天夜夜曰曰狠狠狠 香蕉一本大道中文在线 国产亚洲欧美日韩一区 亚洲愉拍自拍另类天堂 国产在线 五月天激情电影 国产亚洲精品理论电影 亚洲图片 欧美图片 啪一啪鲁一鲁2020在线视频 亚洲自偷自拍另类 国产日韩一区在线观看视频 亚洲在线国产日韩欧美 亚洲日本一区二区在线 亚洲愉拍自拍另类天堂 亚洲久久综合爱久久 欧美在线播放免费人成视频 欧美日韩亚洲第一区在线 欧美图片AV人片 亚洲 欧美成 人 在线播放 久精品视在线观看视频 欧美AV高清资源在免费观看在线 欧美AV无码高清在线 久青草国产在线视频 欧美亚洲亚洲日韩在线 两性色午夜视频在线观看 夜幕影院高清电影在线观看 日本暴力强奸在线观看 中文字幕久荜在线 久在线观看完整版免费视频 日本高清视频在线一本视频 国产在线精品亚洲第1页 日本成本人片无码免费视频 在线偷拍视频精品视频 小草在线观看免费视频播放 香蕉一本大道中文在线 香蕉伊蕉伊中文在线视频 国产在线视精品在亚洲 色999日韩偷自拍拍 午夜福利不卡片在线播放免费 亚洲五月六月丁香缴情 青青青草国产费观看 国产在线精品亚洲第1页在线观看 欧美日韩无线码免费 亚洲欧洲日本无在线码 亚洲中久无码永久在线 亚洲 欧美 国产 综合五月天 自拍偷自拍亚洲精品 国产欧美亚洲精品第一页 欧洲美熟女乱又伦在线欧美 精品 第1页 亚洲精品第一国产综合 日本一级毛片欧美一级 在线亚洲专区中文字幕 日韩精品无玛免费专区 小草在线影院观看在线播放 亚洲欧美日韩一区二区 国产无套视频在线观看 日本最新免费二区 欧美亚洲清纯国产综合图区 欧美日韩在线无码 在线人成电影视频 日本在线高清不卡免费播放 新97在线超级碰碰免费视频 中文字幕乱在线伦视频 日韩一本在线中文字幕 日本阿v免费费视频完整版 国产 亚洲 中文字幕 在线 日韩 国产?欧美视频二区 亚洲 日韩 在线 无码 视频 在线观看精品国产福利片 香蕉伊蕉伊中文在线视频 欧美日韩亚洲囯产在线 亚洲视频日本有码中文 日本不卡高清一区二区三区 久热青青视频在线观看 国产无套视频在线观看 亚洲国产熟妇在线视频 芭蕉影院在线观看 日本在线不卡二区三区 欧美乱妇高清免费 久久精品亚洲热综合一本 亚洲综合偷拍区偷拍 日本亚洲欧洲色 亚洲 综合 欧美在线 精品 亚洲中文字幕在线不卡电影 免费三级视频在线观看视频 日本伦理电影 国产精品人妻在线观看 在线观看精品国产福利片 亚洲精品国产第一区第二区 日日久久香蕉 欧美日韩亚洲中字二区 好吊色永久免费视频 亚洲?国产 日韩 在线 一区 日本暴力强奷免费视频免费高清在线观看 日本阿v视频高清在线中文 日本一本有码无码综合视频 国产在线视精品在亚洲 欧美日韩av无码在线 国产欧美国产综合第一区 在线一本之道高清在线观看 日韩一本在线中文字幕 日韩在线中文字幕有码中文 欧美观看免费全部完 小草影院在线观看视频播放 高清精品国内视频 亚洲?欧洲 日产 韩国 亚洲中文字幕永久在线 亚洲 欧美 中文字幕 在线 中文字幕亚洲无线码a 亚洲视频高清不卡在线观看 亚洲精品国产第一区第二区 日韩亚洲欧美高清无码 色偷偷色偷偷色偷偷在线视频 亚洲中文字幕永久在线 久久综合中文字幕无码 日本在线高清不卡免费播放 手机看片高清国产日韩 亚洲日韩欧洲不卡在线 最新一本之道免费观看 日本亚洲精品无码专区国产 国产欧美亚洲精品第一页 国第一产在线精品亚洲区 免费网站看v片在线观看 国产在线永久视频 在线中文字幕亚洲日韩 亚洲中文字幕在线不卡电影 国产在线亚洲v天堂a 国第一产在线精品亚洲区 国产精品国产综合亚洲区国产老司机福利视频网 国产日韩欧美有码在线视频 亚洲在线国产日韩欧美 国产在线精品亚洲二区 大伊香蕉精品视频在线 狠狠干日日射在线视频 亚洲国产五月综合网 一本到高清视频在线观看丶 亚洲中文字幕在线不卡电影 亚洲精品欧美日韩二区 丁香婷婷亚洲开心五月 日本不卡高清一区二区三区 亚洲黄色视频 亚洲综合色在线视频久 亚洲人成免费观看视频在线 国产欧美亚洲综合第一页 国产亚洲精品线观看不卡 国产精品自在拍在线播放 国产专区亚洲欧美另类在线 国产在线视精品在亚洲 无码专区无码专区视频网网址 欧美色色 成 人免费 在线视频 亚洲av色 高清视频在线*国产a*无码不卡视频 日本伦理电影 亚洲高清在线精品一区 亚洲人成网站观看在线播放 免费人成在线观看网站 无码专区手机在线观看 日韩欧美中文字幕在线二 日本一本二本免费区 日本黄色片 国产在线精品亚洲第1页在线观看 久久中文字幕免费高清 一道本久在线久久综合 日本wvvw在线中文字幕 自拍偷自拍亚洲精品 亚洲人在人线视频在线播放 婷婷亚洲综合小说图片 精品国产自在现线免费观看 欧美av国产av日本av 亚洲欧洲2017无码中文 在线日本二区免费观看 精品国产品国语在线不卡 大伊香蕉精品视频在线 伦理片在线观看 亚洲无线观看国产 亚洲欧美日韩香蕉在线 国产在线视精品在亚洲 欧美免费观看全部 欧美日韩亚洲第一区在线 欧美肥胖老妇做爰 日韩精品亚洲专区在线影院 中文字幕?无码亚洲 国产午夜精品理论片 免费观看欧美大片毛片 中文字幕亚洲综合小综合在线 丁香婷婷亚洲开心五月 日日干夜夜猛射 在线亚洲专区中文字幕 HEYZO中文字幕无码 国产欧洲国日产 久久香蕉国产线看观看精品 国产在线不卡一区二区 国产在线精品亚洲二区 亚洲2020天天堂在线观看 日本亚洲精品无码专区国产 国产在线视精品在亚洲 一个人看的视频在线播放 99尹人香蕉国产免费天天 精品国产品国语在线不卡 伊大人香伊大人香蕉在线视频 国第一产在线精品亚洲区 亚洲愉拍自拍另类图片 在线亚洲视频无码天堂 亚洲一日韩欧美中文字幕在线 欧美日韩亚洲第一区在线 欧美激情视频 亚洲视频欧美在线专区 免费播放观看在线视频 亚洲精品国产第一区第二区 国产亚洲av在线 亚洲AV片不卡无码 亚洲精品第一国产综合 天天影视综合在线影院 2020一本久道在线线观看 亚洲第一在线 国产欧美亚洲综合第 欧美日韩国产在线一区二区 三級片免費播放 欧美视频在线观看免费观 在线亚洲专区中文字幕 亚洲 日韩 在线 无码 视频 国产在线亚洲精品观看不卡 中文字幕亚洲欧美日韩2o19 欧美日韩亚洲中字二区 亚洲人成在线视频观看 日韩中文字幕精品三区在线 日本亚洲精品无码专区国产 欧美日韩视频高清一区 亚洲人成免费观看视频在线 三级片在线播放 在线成年视频人网站观看 手机看片国产日韩欧美 在线国产a不卡 伊人影院蕉久影院在线&#